Généralités
Nous avons rassemblé dans cet article les questions les plus fréquemment posées par les organisateurs concernant les talents participant à leurs événements.
1) Chaque participant a-t-il son propre profil ?
2) Les participants peuvent-ils ajouter leur CV ?
3) Puis-je avoir un aperçu de tous les participants à mon événement ?
4) Les participants peuvent-ils postuler à des emplois directement sur Talentspace ?
5) Comment les participants peuvent-ils exprimer leur intérêt pour une entreprise aux recruteurs ?
1) Chaque participant a-t-il son propre profil ?
Chaque participant a la possibilité de créer son propre profil, qui comprend des informations détaillées sur son parcours professionnel et universitaire, ainsi que sur ses intérêts et ses valeurs, etc. Vous pouvez décider quelles parties de ces informations doivent être fournies par les talents dans le cadre du processus d'inscription. Cependant, une fois que les talents sont inscrits et qu'ils sont entrés sur la plateforme, ils peuvent toujours remplir l'ensemble des informations de leur profil.
Plus les talents fournissent d'informations, plus ils ont de chances d'apparaître dans les recherches des recruteurs. Nous recommandons donc aux participants de remplir entièrement leur profil, et à vous, en tant qu'organisateur, d'insister sur l'importance de le faire.
Vous pouvez en savoir plus sur les profils des participant ici.
2) Les participants peuvent-ils ajouter leur CV ?
Les participants ont la possibilité d'ajouter leur CV au format PDF, qui sera alors visible dans leur profil et pourra être consulté et téléchargé par les recruteurs (si vous décidez de leur donner accès à la base de données des participants). Vous pouvez également choisir de rendre le téléchargement d'un CV obligatoire dans votre processus d'inscription.
3) Puis-je avoir un aperçu de tous les participants à mon événement ?
L'onglet "Participants" de votre événement va vous montrer tous les talents qui se sont inscrits. Si votre événement est configuré pour être "Candidature et sélection", tous les candidats apparaîtront dans l'onglet "Candidatures", et vous pourrez les accepter ou les refuser. La vue d'ensemble des participants vous permet également de consulter leur profil de talent, qui fournit des informations détaillées sur leur parcours.
Pour en savoir plus sur l'aperçu des participants, cliquez ici.
4) Les talents peuvent-ils postuler à des emplois directement sur Talentspace ?
Bien que les offres d'emploi puissent être publiées et affichées directement sur la plateforme, lorsqu'un participant décide de postuler, il sera redirigé vers l'offre d'emploi originale de l'entreprise concernée (par exemple sur son site web) et y postulera.
5) Comment les participants peuvent-ils exprimer leur intérêt pour une entreprise aux recruteurs ?
Lorsque les participants cliquent sur "Je suis intéressé-e" sur le profil d'une entreprise donnée, ils sont affichés dans la base de données des talents sous le filtre "Talents intéressés par mon entreprise", qui est visible par les recruteurs. Les recruteurs peuvent alors entrer en contact avec ces talents.